La actividad fraudulenta en el plano educativo es mucho más frecuente de lo que las empresas creen, ya que la mayoría acepta certificados académicos sin establecer un filtro previo que verifique la originalidad y legalidad de los documentos requeridos durante los procesos de selección.

Según La Organización de las Naciones Unidas para la Educación, la Ciencia y la Cultura (Unesco), la elaboración de diplomas inexistentes es un mal que traspasa las fronteras, ya que más de 800 centros ilícitos de formación superior se dedican a emitir títulos falsos.

En Colombia esta es una realidad en la que no se han tomado las medidas pertinentes para combatir este mal.

Para Elkin Javier Rojas, jefe de Operaciones en Servicio Interdisciplinario de Selección Personal, la labor de comprobar la veracidad de los diplomas académicos se complica ya que no existe en el país una entidad reguladora.

En este sentido, el Ministerio de Educación Nacional carece de una herramienta que facilite la tarea de vigilar la legalidad en el ámbito educativo.

"El Observatorio Laboral registra el número de graduados por área del conocimiento. Además el Sistema Nacional de Información de la Educación Superior (Snies) compila los programas e instituciones acreditadas", añade Gabriel Burgos, viceministro de Educación Superior.

Asimismo, Angela Doriana Faccini de Human Dimensions Internacional enfatiza en que las empresas privadas generalmente no exigen estos certificados para contratar.

"Lo más importante son las competencias que se demuestran en las pruebas durante el proceso del selección y la experiencia", agrega.

Los expertos coincidieron en que aunque no es indispensable una herramienta que facilite la tarea de verificar la autenticidad de los documentos académicos, si sería conveniente construir un servicio de este estilo.

"Por ejemplo, un servicio virtual con las base de datos universitarias de los graduados por año", concluye Faccini.

Redacción María Fernanda Garzón Arias
Guiaacademica.com